گروه علمی پژوها
0
محصول با موفقیت به سبد خرید شما اضافه شد
  • صفحه اصلی
  • سفارش پروژه
    • سفارش ترجمه
    • سفارش تحلیل آماری
    • سفارش تایپ
  • تحلیل آماری
    • تحلیل آماری-spss
    • تحلیل آماری-لیزرل Lisrel
    • تحلیل آماری-آموسAmos
    • تحلیل آماری- PLS
    • تصمیم گیری چند معیاره MCDM- ANP-AHP-Topsis,…
  • محصولات
    • پرسشنامه ها
    • ادبیات و مبانی نظری پرسشنامه
    • کتاب
    • ترجمه ها
  • ارتباط با ما
  • ناحیه کاربری
ادبیات و مبانی نظری وفاداری مشتریان و بانکداری اینترنتی ایران
خانه / مبانی نظری / مدیریت / بررسی نقش استراتژی های مدیریت بر خود مدیران بر رفتار شهروندی

بررسی نقش استراتژی های مدیریت بر خود مدیران بر رفتار شهروندی

20هزار تومان

گروه علمی پژوها در راستای کمک به شما دانشجویان و محققان محترم اقدام به جمع آوری ادبیات و مبانی نظری متغیرهای مختلف تحقیق نموده است. شما دانشجوی عزیز می توانید با مطالعه فهرست محصول و با توجه به عنوان مبانی نظری آن را در فرمت ورد بصورت مطمئن خریداری نمایید. 

 

چنانچه محصول را دریافت نکردید با شماره ۰۹۳۵۷۲۵۸۴۲۵ یا  info@pajuha.ir ارتباط برقرار نمایید.

دسته: مبانی نظری, مدیریت برچسب: spss, تحلیل آماری, ترجمه تخصصی, طراحی پرسشنامه, مبانی نظری, همایش ها و کنفرانس ها
  • توضیحات
  • نظرات (0)

توضیحات

بررسی نقش استراتژی های مدیریت بر خود مدیران بر رفتار شهروندی سازمانی دبیران مدارس دوره دوم متوسطه شهر خرم آباد

 

 

مبانی نظری - نظام تأمین مالی احداث نیروگاه - روش AHP

فهرست مطالب
 
فصل اول:
کلیات پژوهش
۱- ۱- مقدمه ………… ۱
۱- ۲- بیان مسأله …..۳ 
۱- ۳- ضرورت و اهمیّت پژوهش ……………………۷  
۱- ۴- اهداف پژوهش …………………………………… ۹         
۱- ۵- فرضیه­­­ها و سوال پژوهش ……………………۱۰     
۱- ۶- تعاریف مفهومی و عملیاتی ………………… ۱۰ 
فصل دوم:
ادبیات و پیشینه پژوهش
۲- ۱- مقدمه ……… ۱۴      
۲- ۲- مفهوم استراتژی…………………………………. ۱۴
۲- ۳- مفهوم مدیریت بر خود ……………………… ۱۵
۲- ۳- ۱- تاریخچه و تعاریف مدیریت بر خود  ۱۶
۲- ۳- ۲- استراتژی­های مدیریت بر خود ………. ۱۷
۲- ۳- ۲- ۱- استراتژی رفتاری …………………… ۱۷
۲- ۳- ۲- ۲- استراتژی پاداش طبیعی …………… ۱۷
۲- ۳- ۲- ۳- استراتژی الگوی فکری سازنده … ۱۸
۲- ۳- ۳- اصول مدیریت بر خود ………………… ۱۹
۲- ۳- ۳- ۱- ارزش خودشناسی …………………. ۱۹
۲- ۳- ۳- ۲- چه چیز برای ما مهم است …….. ۲۰
۲- ۳- ۳- ۳- انجام دادن کارهایی که به راستی مهم هستند …………………. ۲۰
۲- ۳- ۳- ۴- اهمیت نگاه وسیع­تر ……………… ۲۱
۲- ۳- ۴- خودمدیریتی شغل ……………………… ۲۱
۲- ۳- ۵- ماهیت خودمدیریتی شغل …………… ۲۲
۲- ۳- ۶- مهارت­های فراشناختی …………………. ۲۳
۲- ۳- ۷- کانون کنترل ……………………………….. ۲۴
۲- ۳- ۸- خلاقیت …………………………………….. ۲۴
۲- ۳- ۹- نوآوری  ۲۵
۲- ۳- ۱۰- مهارت­های خودمدیریتی و رفتار نوآورانه(خودمدیریتی خلاق) …………….. ۲۶
۲- ۳- ۱۱- هوش هیجانی ……………………………۲۷
۲- ۳- ۱۱- ۱- خودآگاهی ………………………….. ۲۷
۲- ۳- ۱۱- ۲- خودتنظیمی(خودکنترلی یا مدیریت خود) ……………………… ۲۸
۲- ۳- ۱۱- ۳- خودانگیزی …………………………. ۲۸
۲- ۳- ۱۱- ۴- همدلی(هوشیاری اجتماعی) …… ۲۹
۲- ۳- ۱۱- ۵- مهارت­های اجتماعی(مدیریت روابط) ………………………….. ۲۹
۲- ۳- ۱۲- مدیریت تصویرپردازی دیگران ……. ۲۹
۲- ۳- ۱۲- ۱- تقاطع ادراکی ………………………. ۳۰
۲- ۳- ۱۲- ۲- تصویرپردازی مثبت ……………….۳۰
۲- ۳- ۱۲- ۳- تصویرپردازی منفی ………………. ۳۱
۲- ۴- رفتار شهروندی سازمانی ……………………. ۳۲
۲- ۴- ۱- مفهوم رفتار شهروندی سازمانی ……….۳۳  
۲- ۴- ۲- تاریخچه و تعاریف رفتار شهروندی سازمانی ……………………….. ۳۴  
۲- ۴- ۳- عناصر کلیدی رفتار شهروندی سازمانی …………………………………۳۷
۲- ۴- ۴- ابعاد رفتار شهروندی سازمانی ………. ۳۷ 
۲- ۴- ۵- انواع رفتار شهروندی در سازمان …… ۴۱
۲- ۴- ۶- رویکردهای اصلی در تبیین رفتار شهروندی سازمان ……………… ۴۲    
۲- ۴- ۶- ۱- رفتارهای در نقش و فرانقش ……. ۴۲
۲- ۴- ۶- ۲- تمام رفتارهای مثبت در داخل سازمان …………………………….. ۴۳
۲- ۴- ۷- سیاست­های انگیزشی رفتار شهروندی سازمانی …………………….. ۴۳
۲- ۴- ۷- ۱- گزینش و استخدام ………………….. ۴۳
۲- ۴- ۷- ۲- آموزش و توسعه ……………………. ۴۴
۲- ۴- ۷- ۳- ارزیای عملکرد و جبران خدمت . ۴۴
۲- ۴- ۷- ۴- سیستم­های غیررسمی ……………… ۴۴
۲- ۴- ۸- عوامل مؤثر بر توسعه رفتار شهروندی سازمانی ……………………. ۴۴
۲- ۴- ۸- ۱- نقش عوامل ساختاری در بروز رفتار شهروندی سازمانی …… ۴۴
۲- ۴- ۸- ۲- نقش عوامل رهبری در بروز رفتار شهروندی سازمانی ………. ۴۵
۲- ۴- ۸- ۳- نقش عوامل فرهنگی در بروز رفتار شهروندی سازمانی …….. ۴۶
۲- ۴- ۸- ۴- نقش عوامل ارزشی در بروز رفتار شهروندی سازمانی ………. ۴۶
۲- ۴- ۸- ۵- نقش عوامل شخصیتی در بروز رفتار شهروندی سازمانی …… ۴۷
۲- ۴- ۹- پیامدها و نتایج رفتار شهروندی سازمانی ……………………………… ۴۸
۲- ۴- ۱۰- رفتار ضد شهروندی ………………….. ۴۸
۲- ۴- ۱۱- ابعاد رفتار ضد شهروندی …………… ۴۹
۲- ۴- ۱۲- تفاوت­های رفتار شهروندی سازمانی معلمان و کارکنان سازمان­های غیرآموزشی …………….. ۵۰
۲- ۴- ۱۳- نقش مدیران در ایجاد، حفظ و تقویت رفتار شهروندی سازمانی معلمان و راهکارهای آن .. ۵۰
۲- ۵- مدل مفهومی تحقیق …………………………. ۵۳
۲- ۶- پیشینه تحقیق …………………………………… ۵۴
۲- ۶- ۱- مطالعات و تحقیقات انجام شده در داخل کشور ……………………. ۵۴
۲- ۶- ۲- مطالعات و تحقیقات انجام شده در خارج کشور …………………… ۶۰
۲- ۷- جمع­بندی ادبیات پژوهش ………………….  ۶۶
فصل سوم:
روش اجرای پژوهش
۳- ۱- مقدمه ……….۶۹
۳- ۲- روش تحقیق  …………………………………… ۶۹
۳- ۳- جامعه آماری ……………………………………. ۶۹
۳- ۴- نمونه و روش نمونه­گیری ………………….. ۷۰
۳- ۵- ابزار گردآوری داده­ها ………………………… ۷۱
۳- ۶- روش اجرا . ۷۴
۳- ۷- روش آماری تجزیه و تحلیل داده­ها …….. ۷۴
 
 
فصل چهارم:
تجزیه و تحلیل دادها
۴- ۱- مقدمه ……… ۷۷
۴- ۲- تجزیه و تحلیل توصیفی داده­ها …………… ۷۸
۴- ۲- ۱- توصیف پاسخگویان بر حسب جنسیت ……………………………….. ۷۸
۴- ۲- ۲- توصیف پاسخگویان بر حسب سن … ۷۹
۴- ۲- ۳- توصیف پاسخگویان بر حسب مدرک تحصیلی …………………….. ۸۰
۴- ۲- ۴- توصیف پاسخگویان بر حسب رشته تحصیلی ………………………. ۸۱
۴- ۲- ۵- توصیف پاسخگویان بر حسب سابقه خدمت ………………………… ۸۲
۴- ۳- تجزیه و تحلیل استنباطی داده­ها ………….. ۸۳
۴- ۳- ۱- فرضیه اول پژوهش ……………………… ۸۴
۴- ۳- ۲- فرضیه دوم پژوهش …………………….. ۸۵
۴- ۳- ۳- فرضیه سوم پژوهش ……………………. ۸۶
۴- ۳- ۴- سؤال پژوهش …………………………….. ۸۸
فصل پنجم:
بحث و نتیجه­گیری
۵- ۱- مقدمه ……… ۹۲
۵- ۲- خلاصه پژوهش ……………………………….. ۹۲
۵- ۳- بحث و نتیجه­گیری …………………………… ۹۵
۵- ۴- محدودیت­های پژوهش …………………… ۱۰۲
۵- ۵- پیشنهادات ………………. ……………………. ۱۰۳
منابع و مآخذ ……. ۱۰۶
 چنانچه محصول بررسی نقش استراتژی های مدیریت بر خود مدیران بر رفتار شهروندی سازمانی دبیران مدارس دوره دوم متوسطه شهر خرم آباد را دریافت نکردید

 با شماره ۰۹۳۵۷۲۵۸۴۲۵ یا  info@pajuha.ir ارتباط برقرار نمایید.

دیدگاهها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین نفری باشید که دیدگاهی را ارسال می کنید برای “بررسی نقش استراتژی های مدیریت بر خود مدیران بر رفتار شهروندی” لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

محصولات مشابه

  • مبانی نظری تعهد سازمانی و عملکرد کارکنان

    استراتژی های زیست محیطی و رقابت سازمانی – مبانی نظری

    20هزار تومان
    افزودن به سبد خرید
  • ادبیات و مبانی نظری وفاداری مشتریان و بانکداری اینترنتی ایران

    بررسی عوامل موثر بر گرایش صادراتی شرکت های تولید کننده

    20هزار تومان
    افزودن به سبد خرید
  • پرسشنامه نگرش ها نسبت به خرید

    پرسشنامه توانایی حل مسئله هپنر و کراسکوف (۱۹۹۵)

    5هزار تومان
    افزودن به سبد خرید

دسته های محصولات

  • ادبیات و مبانی نظری پرسشنامه (۱۲۶)
    • دسته بندی نشده (۶)
  • ترجمه آماده (۱۷۸)
    • >حسابداری (۲)
    • >حقوق - فقه (۱)
    • >روان شناسی (۳)
    • >عمران (۰)
    • >فیزیک/ زیست/شیمی (۲)
    • >مدیریت (۱۳)
    • >مهندسی (۳)
    • >مهندسی پزشکی (۸)
    • >کامپیوتر- نرم افزار (۹)
    • >کشاورزی (۱)
  • مبانی نظری (۱۷۵۴)
    • حسابداری (۳۸۹)
    • روانشناسی (۲۴۶)
    • مدیریت (۱۱۲۲)
  • پرسشنامه (۱۳۲۶)
    • پرسشنامه های انگلیسی (۴)
    • پرسشنامه های روان شناسی (۳۷۳)
    • پرسشنامه های مدیریت (۹۴۹)
  • کارگاهها (۰)
  • کتاب (۰)

پرفروش ترین محصولات

  • پرسشنامه نگرش ها نسبت به خرید پرسشنامه مثبت اندیشی اینگرام و ویس نیکی(۱۹۸۸)
    نمره 5.00 از 5
    5هزار تومان
  • ادبیات و مبانی نظری وفاداری مشتریان و بانکداری اینترنتی ایران مبانی نظری کیفیت زندگی کاری و انگیزش شغلی 20هزار تومان
  • ادبیات و مبانی نظری وفاداری مشتریان و بانکداری اینترنتی ایران تأثیر مسئولیت اجتماعی شرکت بر شهرت شرکت و ارزش ویژه برند 20هزار تومان
  • ادبیات و مبانی نظری وفاداری مشتریان و بانکداری اینترنتی ایران مکان یابی استقرار کیوسک های خودپرداز بانک ملت 20هزار تومان
  • ادبیات و مبانی نظری وفاداری مشتریان و بانکداری اینترنتی ایران بررسی میزان گرایش دبیران منطقه ۱۸ آموزش و پرورش شهر تهران 20هزار تومان

آمار بازدید

  • 1
  • 364
  • 107
  • 577
  • 239
  • 614,777
  • 263,062
  • صفحه اصلی
  • سفارش پروژه
    • سفارش ترجمه
    • سفارش تحلیل آماری
    • سفارش تایپ
  • تحلیل آماری
    • تحلیل آماری-spss
    • تحلیل آماری-لیزرل Lisrel
    • تحلیل آماری-آموسAmos
    • تحلیل آماری- PLS
    • تصمیم گیری چند معیاره MCDM- ANP-AHP-Topsis,…
  • محصولات
    • پرسشنامه ها
    • ادبیات و مبانی نظری پرسشنامه
    • کتاب
    • ترجمه ها
  • ارتباط با ما
  • ناحیه کاربری
Any text goes here